2022年山东应届高校毕业生增幅超20% 人社部门“五加”措施保障就业

2022年山东应届高校毕业生增幅超20% 人社部门“五加”措施保障就业

来源: 中国日报网
2022-02-23 09:32 
分享
分享到
分享到微信

2月22日下午,山东省政府新闻办召开发布会,人力资源和社会保障部门介绍山东省就业社保工作情况。

今年,山东应届高校毕业生达79.5万人,比2021届增幅超20%。山东省人力资源社会保障厅就业促进与失业保险处处长董廷杰表示,人力资源和社会保障部门作为高校毕业生就业工作的牵头部门,将积极会同相关部门把高校毕业生摆在就业工作的首要位置,多措并举、千方百计确保高校毕业生毕业去向落实率不降低,具体措施可概括为“五加”。

渠道加宽。用足用好税费减免、社保补贴、意外伤害保险补贴、创业担保贷款等支持政策,积极促进高校毕业生到中小企业就业、灵活就业、自主创业。加大“三支一扶”岗位征集力度,及早安排招募时间,鼓励高校毕业生到基层广阔天地建功立业。

服务加力。组织开展“公共就业服务进校园”活动,把各级人社部门的政策宣传、招聘服务、就业指导、创业服务、职业培训送进校园,送到毕业生身边,满足毕业生多层次、多元化的服务需求。

活动加密。贯穿全年开展高校毕业生就业服务专项活动,继续办好“就选山东”高校毕业生校园招聘系列活动、高校毕业生“留鲁就业体验日”等传统品牌活动,做到月月有活动、时时有服务。同时,今年将首次举办山东省大学生职业生涯规划邀请赛、山东省高校毕业生职业技能大赛,全力促进高校毕业生创新创业。

帮扶加大。对低收入家庭、身体残疾等困难毕业生,按照“一人一档”“一人一策”开展重点帮扶,组织开展“特聘行动”,努力促进困难毕业生的毕业去向落实率不低于整体水平。

维权加强。严厉打击“黑中介”、虚假招聘、乱收费等问题,及时查处就业歧视行为,引导毕业生防范招聘欺诈等陷阱,全方位保障毕业生就业权益。

今年山东省政府工作报告提出2022年全省城镇新增就业110万人以上、城镇调查失业率控制在5.5%以内。山东省人力资源社会保障厅党组副书记、副厅长、一级巡视员夏鲁青强调,人社部门将强化一揽子就业优先政策,开展一系列就业专项行动,打好“两稳、两促、两提升”组合拳,确保圆满完成就业目标任务,保持就业大局稳定。(中国日报山东记者站)

【责任编辑:蔡东海】
中国日报网版权说明:凡注明来源为“中国日报网:XXX(署名)”,除与中国日报网签署内容授权协议的网站外,其他任何网站或单位未经允许禁止转载、使用,违者必究。如需使用,请与010-84883777联系;凡本网注明“来源:XXX(非中国日报网)”的作品,均转载自其它媒体,目的在于传播更多信息,其他媒体如需转载,请与稿件来源方联系,如产生任何问题与本网无关。
版权保护:本网登载的内容(包括文字、图片、多媒体资讯等)版权属中国日报网(中报国际文化传媒(北京)有限公司)独家所有使用。 未经中国日报网事先协议授权,禁止转载使用。给中国日报网提意见:rx@chinadaily.com.cn