「本文来源：半岛都市报」

青岛上合发展集团有限公司（以下简称“上合发展集团”）是服务中国—上海合作组织地方经贸合作示范区（以下简称“上合示范区”）的国有资本投资运营主体，是一家以基础设施投资建设、园区运营、产业投资、资本运作为主的综合型投资运营集团。上合发展集团成立于2020年6月，注册资本10亿元，以上合示范区建设总体方案为依托，围绕国际物流、现代贸易、双向投资、商旅文化和海洋“4+1”中心建设目标，加快推进上合示范区建设进程，助力上合示范区打造成为东西双向互济、陆海内外联动的投资合作新平台。

上合发展集团旗下现有全资、控股及参股公司9家，依托集团在政策及资源上的优势，开展物流贸易、产业投资、园区运营、文化交流、商务旅游、海洋科技等业务。

根据上合发展集团发展需要和人才需求，现面向社会公开招聘。

招聘职位

本次公开招聘工作人员共29人，其中：综合部2人，财务部3人，产业发展部1人，工程建设部5人，项目管理部7人（其中派遣4人），现代贸易子公司3人、现代物流子公司5人，文旅海洋子公司1人，智慧园区运营管理公司2人（其中派遣1人）。

招聘条件

（一）基本条件

1、政治坚定，拥护党的路线、方针、政策，遵守国家法律法规；

2、具有良好的品行，认真履职，遵守纪律，勤勉尽责，团结合作，廉洁从业，保守秘密，维护公司的荣誉和利益；

3、具有良好的心理素质和能够正常履行职责的身体素质。

（二）资格条件及岗位职责

1、具有全日制大学本科及以上学历，学士及以上学位；

2、各招聘职位其他资格条件及岗位职责详见《青岛上合发展集团社会公开招聘职位表》（见附件1）。

条件特别优秀的，可适当放宽资格条件，紧缺专业技术型人才，可一事一议。

（三）有以下情形的，不予招聘

1、因经营管理不善，导致安全、质量等重大责任事故，或因决策失误，造成重大损失和严重不良影响，被依法依规追究责任影响任职的；

2、个人有不诚信记录或违法犯罪记录的；

3、依据国家法律法规、党纪政纪等规定，受到党纪政务处分且在影响期内的；

4、存在其他影响招聘情形的。

招聘程序

（一）公开报名

招聘简章发布后，报名者请下载《青岛上合发展集团社会公开招聘报名登记表》（见附件2），按要求填写完整后（word版），与身份证、学历学位证（留学归国人员应出具国家教育部门的学历认证）、职（执）业资格证书、专业技术资格证书、所获荣誉、近年来主要工作业绩（成果）材料及其他相关证明材料扫描件或电子文档，一起打包压缩发送至选聘专用邮箱shfzjtzp2021@163.com，邮件标题格式为“职位代码+姓名”（每人只限报1个职位）。

报名时间：自简章发布之日起至2021年8月29日24时截止，以邮箱报名时间为准，逾时不再受理。

（二）资格审查

报名截止后，进行简历筛选和资格审查，符合报考条件的人员进入素质能力评估范围。未进入素质能力评估范围的不再另行通知。

（三）素质评估

委托第三方专业机构进行素质评估，根据评估结果，按照一定差额比例择优确定进入专家评审范围人员。

（四）专家评审

邀请相关专家和企业、部门代表，组成专家评审委员会，根据应聘职位，重点评审与职位要求相匹配的综合素质与能力，进一步对人选岗位匹配度进行评分与排序，按照一定差额比例确定考察对象。

（五）考察体检

对确定的考察对象进行组织考察和背景调查，全面了解其政治素质、专业能力、工作业绩、职业操守和廉洁从业等情况。按规定组织体检。在考察体检过程中，如出现不合格情况或个人自愿放弃情形时，依次递补考察、体检人选。

（六）研究确定

根据考察体检结果，提出拟聘用建议人选，提请上合发展集团有限公司面向全国公开招聘工作领导小组会议研究确定拟聘用人员。

（七）公示

采取适当方式，对拟聘用人选进行公示，公示期5个工作日。在公示期间有群众反映并经查实影响录用的，取消其录用资格。所缺名额可按招聘岗位综合成绩由高分到低分依次递补，没有合适人选的也可空缺。

其他事项

（一）薪酬标准按照市场化原则，参考行业同职级人员薪酬标准协商确定，与实际经营业绩挂钩，根据业绩考核情况实行动态调整。同时，招聘人员符合本地有关人才引进政策的，按规定享受相应政策。

（二）应聘者须对报名信息的真实性和准确性负责，凡弄虚作假者，一经核实，取消应聘资格。

附件：

1.《青岛上合发展集团社会公开招聘职位表》；

2.《青岛上合发展集团社会公开招聘报名登记表》。

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（人民资讯）